Conoce mi experiencia profesional
Me he desempeñado con éxito en cargos de alta dirección, tanto en empresas nacionales y multinacionales, en diversas industrias y en contextos altamente regulados, liderando equipos diversos y gestionando cambios complejos.
Postgrados
MBA Dirección y Gestión de Personas - Universidad Mayor,
Diplomado en Habilidades Liderazgo Organizacional Universidad Adolfo Ibáñez
Diplomado en Gestión del Cambio e Innovación Organizacional - Universidad Andrés Bello
Diplomado y Certificación en Coaching Profesional e Intervenciones de Liderazgo- Universidad Andrés Bello
Ingeniero en Adm y Finanzas
Universidad Cardenal Silva Henríquez
Certificaciones
Certificado de PNL: Practicante Master (Experto)
Comunicación para Lideres, Managers e Influenciadores
Certificación Coaching Life & Leadership, Executive Coaching, Relationship Coaching
Certificación Internacional en Selección Estratégica de Personas
Masteries Practitioner Designation IAC
Llevo años al otro lado de la mesa: contratando, liderando, gestionando.
"Tu talento no necesita suerte. Necesita estrategia."
Habilidades
Recursos Humanos
Más de 20 años de experiencia en transformación cultural, desarrollo organizacional, relaciones laborales, gestión de desempeño, gestión de talento y liderazgo ejecutivo.
Aseguramiento del cumplimiento legal en contextos regulatorios complejos.
Relaciones Laborales
Coordinación y negociación con sindicatos, gestión de contratistas y cumplimiento normativo laboral y marítimo.
Gestión de Remuneraciones y Beneficios
Dirección y mejora de procesos de compensación, reducción de errores y optimización operativa.
Coaching Ejecutivo
Certificada como Coach Ejecutivo, Life & Leadership con experiencia en coaching para fortalecer gestión y liderazgo.
Herramientas de Coaching
Uso de PNL (Programación Neurolingüística) y habilidades de liderazgo transformacional para gestión de equipos.
Gestión de Cambio e Innovación
Aplicación de metodologías ágiles y herramientas para gestión del cambio y sostenibilidad organizacional.
Gestión Organizacional
Desarrollo y liderazgo de procesos estratégicos de gestión de personas, cambio organizacional, cultura, clima y liderazgo.
Formación y Desarrollo
Diseño e implementación de programas de formación interna, desarrollo de liderazgo, evaluación de desempeño y coaching.
Comunicación Interna
Diseño y desarrollo de estrategias de comunicación para cohesión cultural y mejora del clima organizacional